“非公有制经济的党建工作不能停留在组织参观、开会而流于形式，必须与企业发展结合起来，用党的旗帜引领企业发展，用党员的标兵模范作用推动企业员工争先奉献的企业文化构建，形成企业发展的内生动力。”河南通达电缆股份有限公司董事长马红菊在接受记者采访时如是说。
将党员发展成骨干将骨干培养成党员
近年来，通达股份(行情002560,诊股)推动党建工作与生产经营深度融合，把党的组织资源、组织优势、组织活力转化为发展资源、发展优势和发展活力。通达股份党支部现有党员20余名，支部通过在企业主要岗位设置党员先锋岗等方式，调动党员积极性，着力将他们培养成为企业的生产标兵、先进工作者、管理能手，将党员的先锋模范作用转化为企业发展动力，助推产品质量提升和结构优化升级。
作为企业党支部领导、企业法定代表人，马红菊同志以身作则，身先士卒，曾先后荣获 “三八红旗手”、“巾帼科技致富女状元”、“偃师市首届十佳女杰”等荣誉称号，并在2020年度获得“中国女企业家协会杰出创业女性”称号。
2020年9月18日，洛阳市女企业家协会“走进企业讲党课”主题党日活动在公司举行。洛阳市女企业家协会相关领导、通达股份全体党员、入党积极分子、部分职工参加活动。通达的党务工作者，要把党建工作做实、做强、做细，让党建为企业赋能，转化为企业的生产力、战斗力和凝聚力，引领企业创造新的辉煌。
企业发展不忘“党性”，回报社会牢记心中。公司党支部经常开展多种活动，回报社会。2020年3月，该公司党支部积极响应号召，组织全体党员干部自愿捐款，以实际行动为支援全国疫情防控工作，彰显企业社会责任。
得益于近年来的努力，公司党支部先后被授予先进非公有制企业党支部、先进基层党组织、五星党支部等荣誉。
党建领航企业发展方向
马红菊表示，“十四五”期间，通达股份将持续推进 “立足主业，深耕军工”战略目标，以党建为引领，推动企业高质量发展，为通达腾飞贡献更多力量。
马红菊进一步表示，今年喜迎党的百年华诞，公司将联合当地党组织开展系列党建活动，不断加强党员干部队伍建设。同时，以此为契机，把政治学习与业务工作相结合，不断增强服务意识、宗旨意识、大局意识和责任意识。将理论学习与提高思想政治素质密切结合，深入领会党的创新理论的精神实质，进一步武装头脑、统一思想、提高认识。将理论学习与公司转型发展密切结合，重视用理论学习成果指导实践和推动工作，把时间、精力投入到真抓实干上，推进通达股份事业更进一步的发展。
通达股份从创立以来，一直专注于电线电缆的生产和研发，目前产品已由原来单一的架空导线系列发展为以超、特高压用架空导线为主，电力电缆、特种电缆以及高铁、轨道交通用接触网导线及承力索比翼齐飞的结构，市场规模及发展前景进一步扩大并向好。通达股份除了是目前国内主要的特高压导线生产供应商之外，在国外市场也发展迅猛，并取得广大客户的一致认可。2016年4月，公司收购以军用、民用飞机结构件加工服务为主要业务的成都航飞，成功切入航空市场及军工领域。如今，电缆业务和军工业务两大板块均有望为公司带来持续增长的强劲动力。
当下，作为“新基建”重要发展方向的特高压和城际高铁轨交板块为电线电缆行业提供了新的发展动力。通达股份生产的钢芯铝绞线产品一直是我国特高压建设中主要采用的导线品种，铜合金接触网导线和承力索、特种电缆也被广泛应用于各类电气化铁路（包括高速铁路、普通铁路）以及地铁等城市轨道交通项目中。同时，公司持续推进的客户结构和产品结构优化工作进展顺利，随着更多高附加值电缆新品的研发和市场推广，公司电线电缆业务盈利能力将不断增强。
通达股份表示，自收购成都航飞以来，公司重点赋能，培育其持续良性发展。短短五年间，成都航飞业务规模已增长近五倍规模，净资产也由不足2000万元爆涨至近8亿元。在此期间，成都航飞在中航某飞机制造厂的业务量占比由基本为零逐渐提升至靠前位置，在相对增速和绝对增量方面均取得了优异的成绩。
2020年，通达股份公司通过非公开发行A股股票成功募集资金6亿元，其中，有4.2亿元将投向公司全资军工子公司成都航飞具体执行的“航空零部件制造基地建设项目”及“新都区航飞航空结构件研发项目”建设。充足的资金支持，无疑又为适逢军工产业爆发良机的成都航飞插上了腾飞的翅膀。
年报披露，通达股份旗下的成都航飞是国内民企目前唯一一家引进国际上最先进的德国DST智能化航空零部件柔性加工生产线的民营企业。该项目业已部分实施，安装好的设备已开始批量生产。该项目建成后，将从根本上改变目前国内飞机零部件加工单人单机、人员密集、效率低下的传统模式，进而实现数字化、无人化、集约化、效能化的智能高效生产。同时，成都航飞在行业内已形成技术水平高、研发周期短、工艺路径优化、设备先进等整体优势，尤其在大型复杂结构件工艺研发上具有独特的技术领先优势，这些都使得公司由业务入门者成长为具有稳固先发优势的头部竞争者，在较长时期内将持续拥有较好的竞争格局和高速成长基础。
2020年，通达股份营业利润较上年增长38.32%、利润总额较上年增长35.94%，公司表示，主要原因为本期母公司处置持有待售资产和子公司成都航飞利润增加所致;归属于上市公司股东的净利润较上年增长30.05%，主要原因为本期母公司和子公司成都航飞利润增加所致;归属于上市公司股东的所有者权益较上年增长40.81%，主要原因为本期公司非公开发行股份及报告期盈利增加所致。
2020年，通达股份实施股权激励计划，并同步启动了三年期的股份回购计划，全部用于对母公司以及军工子公司的核心技术研发人员、核心管理人员、骨干销售人员进行长期激励，这对进一步稳固公司核心团队，为企业快速发展奠定了良好的制度基础。
年报披露，通达股份在马红菊董事长的带领下，制定了2021年至2025年发展的“五一五”发展规划。未来，通达股份将进一步拓展电缆板块新市场以及军工和民用航空市场，以股权激励目标为开端，长期实施股权回购和股权激励，至2025年实现公司经营业绩的发展目标。
通达股份表示，随着国家 “新基建”的推进，公司将在巩固特高压导线行业地位的同时，加大轨道交通等电缆产品的研发、生产，拓展国内外知名度高的大型总包企业集团客户及其他民品市场。
公司还将继续推进“航空零部件制造基地建设项目”和“新都区航飞航空结构件项目”建设工作，并加快向航空零部件加工下游发展的步伐，实现，产品升级，规模化发展的宏伟目标。同时，持续推进成都航飞数字化、智能化工厂建设工作，进一步提升公司的科技化水平，不断增强盈利能力和抗风险能力，夯实公司发展基础;并将继续寻找军工领域优质标的，通过并购、参股等多种方式加强合作，争取早日将通达股份打造成优质的军民融合平台。
本报记者 陈刚